Workday y Anthropic se alían para conectar Claude con Sana, los agentes de RR. HH. y finanzas de Workday; el complemento está en acceso anticipado

Claude y Sana, la capa de agentes de Workday, se pasan información y tareas mediante MCP, y por ahora solo los clientes con acceso anticipado tienen el complemento.

Workday y Anthropic han anunciado este 13 de octubre, en Workday Rising 2026, una alianza que une sus plataformas: Claude queda conectado con Sana, que Workday define como su experiencia de agentes y su capa de orquestación para recursos humanos y finanzas. El trabajo se hará en Sana o en Claude, según la tarea.

Los dos sistemas intercambian información y tareas a través de Model Context Protocol (MCP), un estándar abierto, de modo que un trabajo iniciado en uno puede seguir en el otro sin empezar de cero. Cada persona elige dónde empieza y conserva en ambos su contexto y sus controles.

Desde Claude, los empleados podrán llegar a los agentes de Sana, analizar los datos de recursos humanos y finanzas guardados en Workday y actuar sobre ellos. La nota pone dos ejemplos: un responsable de contratación que compara las vacantes con la plantilla y el presupuesto y prepara un plan de movilidad interna, y un responsable financiero que revisa las facturas con incidencias frente a sus órdenes de compra y las aprueba allí mismo o las pasa a Sana. Cada acción se rige por los permisos y los controles de auditoría que el cliente ya tiene en Workday, Claude solo enseña lo que esa persona está autorizada a ver y, según la compañía, el usuario confirma cada cambio.

En sentido contrario, Sana coordina a los agentes de Workday en procesos largos, como una ronda de revisión salarial o el cierre contable, sin sacar los datos de Workday. Cuando un paso lo pide, por ejemplo redactar la nota con la que un jefe explica una subida de sueldo, recurre al razonamiento de Claude y le pasa únicamente el contexto de ese paso; las excepciones van a una persona para que las revise.

Los clientes de ambas empresas podrán además crear sus propios agentes dentro de Claude con Workday Agent-Ready Tools, con el mismo gobierno, la misma seguridad y el mismo rastro de auditoría. Los administradores hacen la conexión una sola vez, sin montar un modelo de permisos nuevo ni configurar a cada usuario.

La relación entre las dos compañías viene de antes. Anthropic es cliente de Workday y lleva sus finanzas y su gestión de personal con Workday Financials y Workday Human Capital Management. Workday, por su parte, ha desplegado Claude Enterprise, y sus equipos de producto y desarrollo usan Claude Code.

«Claude aporta el razonamiento para ayudar a las personas a tomar esas decisiones más rápido y con más confianza», afirma en la nota Ankur Sinha, responsable de ingeniería para empresas y sectores verticales de Anthropic, en referencia a las decisiones de recursos humanos y finanzas.

El complemento de Sana para Claude está abierto ya a los clientes con acceso anticipado, y Workday espera que la disponibilidad general llegue a finales de 2026. Agent-Ready Tools ya puede usarlo cualquier cliente a través de Workday Extend AI y se incorporará al complemento más adelante, este mismo año. La nota no da precios ni habla de países, y la propia Workday advierte de que las funciones aún no publicadas pueden cambiar o no llegar a entregarse como está previsto.

Workday afirma que confían en ella más de 11.500 organizaciones de todo el mundo, entre ellas más del 65 % de las empresas de la lista Fortune 500.